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Aguinaldo 2026 en México: cuánto te toca, cómo calcularlo y cuándo se paga

El aguinaldo 2026 en México es de al menos 15 días de salario y debe pagarse antes del 20 de diciembre. Con el salario mínimo son $4.725,60. Cálculo, ISR, proporcional y burócratas.

· Por , administrador de empresas

Aguinaldo 2026 en México: cuánto te toca, cómo calcularlo y cuándo se paga

Foto: Lidia Lopez, CC BY 2.0, Wikimedia Commons

El aguinaldo 2026 en México es de al menos 15 días de salario y el patrón debe pagarlo antes del 20 de diciembre, según el artículo 87 de la [Ley Federal del Trabajo](https://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFT.pdf). Para quien gana el salario mínimo general, de $315,04 diarios en 2026, eso equivale a $4.725,60. Quien no trabajó el año completo tiene derecho a la parte proporcional.

El aguinaldo es una prestación obligatoria para todos los trabajadores con relación laboral, sin importar si son de base, de confianza, eventuales o comisionistas. Esta guía explica cuánto te toca, cómo calcularlo, qué parte paga ISR y qué pasa con las propuestas para subirlo a 30 días.

Cuánto es el aguinaldo 2026 en México

ConceptoValor en 2026Fuente
Mínimo legal15 días de salarioLey Federal del Trabajo, art. 87
Fecha límite de pagoAntes del 20 de diciembreLey Federal del Trabajo, art. 87
Salario mínimo general$315,04 diariosConasami
Salario mínimo en la Zona Libre de la Frontera Norte$440,87 diariosConasami
Aguinaldo mínimo con salario mínimo general$4.725,60Cálculo: 15 × $315,04
Aguinaldo mínimo en la frontera norte$6.613,05Cálculo: 15 × $440,87

Los montos del salario mínimo y su historia están en el salario mínimo en México 2026. Los 15 días son un piso: muchos contratos colectivos y empresas pagan 20, 30 o más días.

Cómo calcular el aguinaldo 2026 en México

La fórmula tiene tres pasos:

  • 1. Salario diario: divide tu sueldo mensual entre 30. Si ganas $15.000 al mes, tu salario diario es de $500.
  • 2. Aguinaldo anual: multiplica el salario diario por los días que te corresponden (15 como mínimo). Con $500 diarios, son $7.500.
  • 3. Proporcional: si no trabajaste todo el año, multiplica el aguinaldo anual por los días trabajados y divide entre 365.
Sueldo mensualSalario diarioAguinaldo de 15 días (año completo)Aguinaldo si entraste el 1 de julio (184 días)
$9.451,20 (salario mínimo general)$315,04$4.725,60$2.382,25
$15.000$500,00$7.500,00$3.780,82
$25.000$833,33$12.500,00$6.301,37
$40.000$1.333,33$20.000,00$10.082,19

Las cifras son cálculos propios con la fórmula de la ley y no incluyen el descuento de ISR. El aguinaldo se calcula sobre el salario por cuota diaria, sin incluir prestaciones como horas extra o vales, salvo que el contrato diga otra cosa.

Monedas de pesos mexicanos apiladas
El aguinaldo mínimo con el salario mínimo general es de $4.725,60 en 2026. Foto: Scott Robinson, CC BY 2.0, Wikimedia Commons.

Cuándo se paga el aguinaldo 2026 en México

La ley dice "antes del día 20 de diciembre". En 2026, el 20 de diciembre cae domingo, por lo que en la práctica las empresas que pagan en días hábiles lo depositan a más tardar el viernes 18. Muchas lo adelantan a la primera quincena de diciembre o incluso a fines de noviembre.

GrupoDías mínimosPlazoNorma
Trabajadores del sector privado15 díasAntes del 20 de diciembreLey Federal del Trabajo, art. 87
Trabajadores al servicio del Estado (burócratas federales)40 días50% antes del 15 de diciembre y 50% a más tardar el 15 de eneroLey Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, art. 42 bis

El régimen de los burócratas federales está en la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado. Los trabajadores de estados y municipios se rigen por sus propias leyes y calendarios.

Cuánto ISR se paga por el aguinaldo

Una parte del aguinaldo está exenta de impuestos. El artículo 93, fracción XIV, de la Ley del ISR exenta las gratificaciones anuales hasta el equivalente a 30 días de salario mínimo. En la práctica, el SAT y la mayoría de los patrones aplican ese límite con la Unidad de Medida y Actualización (UMA), que en 2026 vale $117,31 diarios, según el INEGI.

CriterioCálculoMonto exento
Con la UMA (criterio más usado)30 × $117,31$3.519,30
Con el salario mínimo general (texto de la ley)30 × $315,04$9.451,20

Con el criterio de la UMA, quien gana el salario mínimo recibe $4.725,60 de aguinaldo y paga ISR sobre $1.206,30. Lo que exceda el monto exento se suma al ingreso del mes y paga el impuesto según la tarifa. Esta diferencia entre criterios se discute desde hace años; en febrero de 2026, la Cámara de Diputados no avanzó una propuesta para eliminar el ISR del aguinaldo, según Infobae.

Paletas de caramelo de colores a la venta en un mercado de la Ciudad de México
Un puesto de dulces en un mercado de la Ciudad de México. Diciembre concentra buena parte del gasto de los hogares. Foto: ProtoplasmaKid, CC BY-SA 4.0, Wikimedia Commons.

¿Sube el aguinaldo a 30 días?

No por ahora. En 2026 hubo varias iniciativas para aumentar el mínimo. La más reciente, presentada en julio por Movimiento Ciudadano, propone un aguinaldo progresivo según antigüedad, que llegaría a 30 días para quienes acumulen ocho años o más con el mismo patrón, sin quitar el piso de 15 días, según Infobae. La propuesta debe discutirse y votarse en la Cámara de Diputados y luego pasar al Senado. Mientras no se apruebe y publique, el mínimo para el aguinaldo 2026 sigue siendo de 15 días.

Quiénes tienen derecho al aguinaldo

Tienen derecho todos los trabajadores con una relación de trabajo subordinada: de planta, eventuales, de confianza, por obra o tiempo determinado y comisionistas. No importa que no exista un contrato por escrito, porque la ley protege la relación de trabajo, no el papel. Tampoco importa si la persona sigue o no en la empresa en diciembre: quien renunció o fue despedido durante el año recibe la parte proporcional en su finiquito.

No reciben aguinaldo quienes prestan servicios profesionales independientes y emiten facturas por honorarios, porque no tienen una relación laboral. Si en la práctica cumplen horario, reciben órdenes y trabajan de forma exclusiva para una empresa, pueden reclamar que se reconozca la relación laboral y, con ella, el aguinaldo.

Qué hacer si no te pagan el aguinaldo

  • Pide el pago por escrito a tu empleador y guarda los recibos de nómina.
  • Acude a la [Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet)](https://www.gob.mx/profedet), que asesora gratis y puede representar al trabajador.
  • Si renunciaste o te despidieron, el aguinaldo proporcional debe incluirse en tu finiquito.

El aguinaldo es una prestación en dinero que fija la ley; si tienes dudas sobre qué días se descuentan de tu cálculo, la Profedet puede revisarlo con tus recibos. Para organizar los gastos del próximo año, revisa los días de descanso obligatorio de 2027.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto es el aguinaldo mínimo en 2026?

15 días de salario. Con el salario mínimo general ($315,04 diarios) son $4.725,60; en la frontera norte, $6.613,05.

¿Cuándo se paga el aguinaldo 2026?

Antes del 20 de diciembre. Como ese día cae domingo, en la práctica se paga a más tardar el viernes 18.

¿Me toca aguinaldo si entré a trabajar a mitad de año?

Sí, la parte proporcional: aguinaldo anual × días trabajados ÷ 365.

¿El aguinaldo paga impuestos?

Solo la parte que supera el monto exento: $3.519,30 con el criterio de la UMA que aplica el SAT.

¿Ya se aprobó el aguinaldo de 30 días?

No. Hay iniciativas en la Cámara de Diputados, pero ninguna se ha aprobado; el mínimo sigue en 15 días.